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BIS ZU -40% SPIELWARENABVERKAUF

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Zahlreiche Benefits

 

K&Ö bietet Arbeitsplätze, an denen Sie ein Arbeitsleben lang gesund und mit Freude bei der Arbeit sein können. Es gibt viele gute Gründe, die Kastner & Öhler zu einem besonderen Arbeitgeber machen. Zu den wichtigsten zählen das tolle Arbeitsklima und die vielen Mitarbeiter-Vorteile, die wir unseren Mitarbeiter*innen bieten – von gesundheitsförderlichen Maßnahmen über Einkaufsvergünstigungen bis hin zu Prämien, die für überdurchschnittliche Leistungen ausbezahlt werden. 

 


Icons-Jobs-Karriere-Flexible Arbeitszeiten

[headline type="h3" className="en_heading_h5" alignmentClass="en_text_centered"]Flexible Arbeitszeiten[/headline]

Wir bieten unseren Mitarbeiter*innenn flexible Arbeitszeitmodelle um das Berufs- und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren. ​

Icons-Jobs-Karriere-Homeoffice

[headline type="h3" className="en_heading_h5" alignmentClass="en_text_centered"]Home Office[/headline]

Je nach Bereich und Funktion gibt es für Mitarbeiter*innen die Möglichkeit von zu Hause zu arbeiten. ​

Icons-Jobs-Karriere-06

[headline type="h3" className="en_heading_h5" alignmentClass="en_text_centered"]Mitarbeiter-Vergünstigungen[/headline]

Für unsere Kastner & Öhler und Gigasport Mitarbeiter*innen, bieten wir attraktive Rabatte und Bekleidungsaktionen.

[headline type="h3" className="en_heading_h5" alignmentClass="en_text_centered"]Aus- und Weiterbildung[/headline]

Auf die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter legen wir großen Wert, weswegen wir die Stärken unserer Mitarbeiter durch interne und externe Trainer stetig weiterentwickelt. ​



Icons-Jobs-Karriere-11

[headline type="h3" className="en_heading_h5" alignmentClass="en_text_centered"]Mitarbeiter-Prämien[/headline]

Bei besonderen Leistungen und Zielerreichungen können in ausgewählten Bereichen Mitarbeiterprämien vereinbart werden.

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[headline type="h3" className="en_heading_h5" alignmentClass="en_text_centered"]Gesundheits-Maßnahmen[/headline]

Vorsorgeuntersuchungen, Impfaktionen, sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen werden angeboten ​

Icons-Jobs-Karriere-Betriebsarzt

[headline type="h3" className="en_heading_h5" alignmentClass="en_text_centered"]Betriebsarzt[/headline]

Je nach Standort arbeiten wir mit einer eigenen Betriebsärztin bzw. mit arbeitsmedizinischen Zentren zusammen. ​

Icons-Jobs-Karriere-05

[headline type="h3" className="en_heading_h5" alignmentClass="en_text_centered"]Fitnessangebote[/headline]

Unser Betriebssportverein ermöglicht einen vergünstigten Eintritt in ausgewählten Fitnessstudios.


Icons-Jobs-Karriere-Gute Verkehrsanbindung

[headline type="h3" className="en_heading_h5" alignmentClass="en_text_centered"]Gute Anbindung[/headline]

Unsere Zentrale und viele unserer Standorte sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.

Icons-Jobs-Karriere-Kantine

[headline type="h3" className="en_heading_h5" alignmentClass="en_text_centered"]Mitarbeiterkantine[/headline]

Für die Mitarbeiter*innen in unserem Stammhaus in Graz gibt es die Möglichkeit aus täglich frisch gekochten Essensangeboten (Menüs und Buffet) auszuwählen. ​

Icons-Jobs-Karriere-10

[headline type="h3" className="en_heading_h5" alignmentClass="en_text_centered"]Betriebliche Altersvorsorge[/headline]

In Zusammenarbeit mit der Merkur Vorsorge bieten wir unseren Mitarbeitern eine steuerbegünstigte Altersvorsorge.

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[headline type="h3" className="en_heading_h5" alignmentClass="en_text_centered"]Mitarbeiter-Zufriedenheit[/headline]

Alle 2 Jahre findet eine Anonyme Befragung aller Mitarbeiter*innen zur Zufriedenheit am Arbeitsplatz statt.



Mitarbeiter-Befragungen

 

Regelmäßige Mitarbeiter-Befragungen zeigen uns, dass unsere Bemühungen um die Mitarbeiter-Zufriedenheit ankommen:

 

  • Unsere Mitarbeiter*innen sind mit außerordentlich großer Freude und Begeisterung bei der Arbeit. 
  • Unser Mitarbeiter*innen sind überdurchschnittlich stolz auf das Unternehmen. 
  • Die Mitarbeiter*innen stehen zu den Unternehmenswerten Freundlichkeit, Begeisterung für die Sache, hohe Qualitäts- und Leistungsansprüche sowie Wertschätzung. 
  • Der Zusammenhalt im Team und das Gemeinschaftsgefühl sind überdurchschnittlich gut. 
  • Das Burn-out-Risiko ist im Vergleich zu anderen Unternehmen weit unterdurchschnittlich und die Arbeitsfähigkeit überdurchschnittlich hoch.  

 


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